8 signes que vous avez trouvé le job de vos rêves

Découvrez les 8 signes que vous avez trouvé le job de vos rêves

Dans la quête d'une carrière et d'une vie épanouies, beaucoup d'entre nous se mettent en quête de l'emploi de leurs rêves. Mais qu'est-ce que c'est exactement ? À quoi ressemble-t-il de l'intérieur ? Et comment savoir si vous l'avez trouvé ? Un emploi qui vous épanouit sur le plan émotionnel, intellectuel et social vous apportera probablement aussi de la joie et de la satisfaction dans votre vie quotidienne en dehors du travail. Pour la plupart des gens, leur carrière leur donne un sentiment d'identité et d'utilité. Elle nous aide également à construire un avenir stable avec une sécurité financière. Bien que nous ayons tous des intérêts, des besoins et des capacités différents, il existe des caractéristiques universelles que chacun peut rechercher lorsqu'il cherche l'emploi idéal.

Découvrez 8 signes indiquant que vous avez trouvé l'emploi de vos rêves...

1 - Vous apprenez et évoluez constamment

L'un des meilleurs indicateurs que vous avez trouvé l'emploi de vos rêves est que vous apprenez et évoluez constamment. Si vous êtes régulièrement mis au défi par votre travail, vous aurez l'occasion de grandir et de changer en tant que personne. Si vous êtes coincé dans un poste où vous faites la même chose tous les jours et que vous avez cessé d'évoluer, c'est un véritable signal d'alarme qui indique que ce n'est peut-être pas le travail qui vous convient. Si vous remarquez que vous aimez apprendre une nouvelle compétence ou entreprendre un nouveau projet et que vous vous voyez évoluer en conséquence, c'est un excellent signe que vous avez trouvé la bonne personne. L'apprentissage est une entreprise de toute une vie, et il est important de rester curieux et ouvert aux nouvelles expériences. Si votre travail vous permet de grandir et de vous développer constamment, vous serez probablement heureux à long terme. Si vous n'êtes pas mis au défi, vous vous ennuierez et commencerez peut-être à chercher d'autres opportunités. Si vous êtes toujours poussé à faire de votre mieux, vous ressentirez probablement un grand sentiment de satisfaction et d'accomplissement.

2 - Vous êtes enthousiaste à l'idée d'aller travailler tous les jours.

Si vous êtes enthousiaste à l'idée d'aller travailler tous les jours, vous avez probablement trouvé l'emploi de vos rêves. Cela peut sembler évident, mais il est important de reconnaître la différence entre aimer son travail et aimer le travail que l'on trouve. Si vous trouvez le travail qui vous convient, vous éprouverez beaucoup de satisfaction et d'enthousiasme pour ce que vous faites. Si vous n'êtes pas enthousiasmé par votre travail, cela peut affecter votre humeur, votre santé et votre productivité. Si vous aimez ce que vous faites, vous aurez une énergie et une passion pour votre travail qui se répercuteront probablement sur votre vie familiale et vos autres activités. Si vous êtes enthousiaste à l'idée d'aller au travail tous les jours, vous éprouverez probablement un grand sentiment d'appartenance et de lien avec vos collègues et votre travail. Vous voudrez partager ce que vous faites avec vos amis et votre famille, car vous êtes fier de votre travail et de vos réalisations. Vous voudrez dire aux gens comment vous faites la différence et serez enthousiaste à l'idée de parler du travail que vous faites. Si vous n'aimez pas votre travail, vous vous sentirez probablement frustré et épuisé à la fin de la journée.

3 - Vous êtes fier de ce que vous faites.

Si vous êtes fier du travail que vous faites et de la façon dont il fait la différence, vous avez probablement trouvé l'emploi de vos rêves. Vous pouvez savoir si vous êtes fier de votre travail en considérant la façon dont vous en parlez et ce que vous êtes fier d'avoir accompli. Si vous êtes fier de ce que vous faites au travail, vous pourrez emporter cette fierté partout avec vous et la partager avec les gens de votre entourage. Si vous n'êtes pas fier de ce que vous faites, il vous sera difficile d'apporter cette fierté en dehors du lieu de travail. Si vous êtes fier de ce que vous faites, vous aurez probablement envie de le partager avec les autres. Vous serez également en mesure de tirer de la force de vos réalisations, même lorsque vous serez confronté à des défis ou à des moments difficiles en dehors du travail. Si vous n'êtes pas fier de votre travail, vous risquez de vous sentir insatisfait, stressé et anxieux. Vous pouvez également constater que vous êtes moins capable de tirer de la force et de la fierté de vos réalisations.

4 - Reformulez pour montrer que vous êtes attentif et que vous avez compris

La plupart des gens veulent vraiment être compris, mais ils ne savent pas toujours comment s'y prendre pour y parvenir. Activez la "règle des trois" lorsque vous êtes en conversation avec quelqu'un : Répétez-lui deux fois ce qu'elle a dit, puis paraphrasez ce que vous avez entendu de son point de vue. C'est un excellent moyen de montrer que vous êtes attentif et que vous comprenez vraiment. Cela peut créer un climat de sécurité pour l'autre personne et vous aider à vous souvenir de ce qui a été dit.

5 - Vous êtes bien payé et traité équitablement

Si vous êtes bien payé et traité équitablement, vous avez probablement trouvé l'emploi de vos rêves. Tous les travailleurs méritent d'être rémunérés équitablement et de bénéficier d'un environnement de travail sûr. Si vous n'avez pas l'impression d'être traité ou payé équitablement, ou si vous ne recevez pas les avantages appropriés pour le travail que vous faites, cela peut être un signe que vous n'occupez pas l'emploi qui vous convient. Il est important de se rappeler que chaque emploi et chaque entreprise sont différents et qu'il y a toujours des avantages et des inconvénients à chaque situation. Si vous avez l'impression d'être payé équitablement pour le travail que vous faites, vous vous sentirez probablement apprécié et valorisé au travail. Si vous estimez que votre travail ne fait pas de vous un employé valable, vous vous sentirez probablement sous-estimé et insatisfait. Si vous avez l'impression d'être payé à votre juste valeur, vous vous sentirez probablement en sécurité dans votre travail et vous aurez le sentiment de faire partie d'une équipe.

6 - Ensemble, chacun a son mot à dire sur le lieu de travail

Si tous les membres de votre équipe ont un droit de regard égal sur les décisions et les politiques, vous avez probablement trouvé l'emploi de vos rêves. Même si vous avez un patron qui prend les décisions pour votre entreprise, un certain niveau d'action démocratique doit se dérouler à huis clos. Si la hiérarchie exclut certains employés du processus décisionnel, vous risquez de vous sentir impuissant et insignifiant. Si tout le monde a son mot à dire sur votre lieu de travail, vous aurez l'impression d'avoir une voix et une place dans votre entreprise. Vous constaterez probablement que vous êtes traité avec respect et dignité, et que vos collègues et supérieurs accordent de l'importance à vos idées et opinions. Si une poignée de personnes ont tout le pouvoir et que le reste des employés n'ont pas l'impression d'avoir leur mot à dire, vous devriez peut-être envisager un autre emploi.

7 - Tout le monde se sent à l'aise et soutenu par ses collègues.

Si vos collègues sont là pour vous quand vous en avez besoin et qu'ils ont l'impression d'être là les uns pour les autres, vous avez probablement trouvé l'emploi de vos rêves. Bien que chaque lieu de travail soit différent, il devrait y avoir un sentiment d'inclusion et d'acceptation entre les employés. Si vous n'avez pas l'impression de vous sentir à votre place au travail ou que vos collègues sont là pour vous quand vous en avez besoin, c'est peut-être un signe que vous n'avez pas trouvé le bon emploi. Si vos collègues sont là pour vous lorsque vous avez besoin de soutien, vous ressentirez probablement un fort sentiment d'appartenance et de connexion à votre équipe et à votre lieu de travail. Si vous n'avez pas l'impression d'être à votre place ou que vos collègues ne sont pas là pour vous aider dans les moments difficiles, vous devriez peut-être envisager un nouvel emploi.

8 - L'entreprise fait un travail qui vous fait du bien

Si vous faites un travail qui vous fait du bien, vous avez probablement trouvé l'emploi de vos rêves. Ce qui vous fait vous sentir bien peut varier d'une personne à l'autre, mais il existe des points communs. Si vous faites un travail qui aide les autres et rend le monde meilleur, vous faites probablement quelque chose qui vous fait du bien. Si vous faites un travail qui est écologiquement durable et socialement responsable, vous faites probablement un travail qui vous fait vous sentir bien. Si vous faites un travail qui ne vous fait pas plaisir, il se peut que vous ne fassiez pas le bon travail ou que vous soyez dans une situation où vous n'utilisez pas vos forces et vos capacités de la meilleure façon possible. Si vous faites un travail qui vous fait du bien, vous serez probablement motivé et inspiré à faire de votre mieux chaque jour. Si vous faites un travail qui ne vous fait pas plaisir, vous serez probablement démotivé et peu inspiré.

Conclusion

Un emploi qui vous épanouit sur le plan émotionnel, intellectuel et social apportera probablement aussi de la joie et de la satisfaction à votre vie quotidienne en dehors du travail. Si vous avez trouvé l'emploi de vos rêves, vous serez probablement passionné par votre travail et vraiment enthousiaste à l'idée d'aller travailler chaque jour. Vous apprendrez et vous vous développerez en permanence.

Qui est Marine Vincent ? 

Voici, mon parcours

Un humain, comme toi avec ses défaites et ses victoires

En fait, j’étais frustrée car mon activité professionnelle ne correspondait pas à mes valeurs, à mes qualités et à mes aspirations. J’aspirais à plus de plaisir et de liberté dans mon travail. Tout le monde me disait que j’avais la chance d’avoir ce poste et un salaire aussi élevé. J’avais honte et je culpabilisais de vouloir m’en aller.

Et c’est à partir de ce moment que j’ai commencé à me poser des questions : quelles sont mes valeurs ? Quelles sont mes aspirations ? Quels sont mes objectifs de vie ? qu’est-ce que j’ai envie de réaliser ? qui j’ai envie d’être ?

J’ai compris qu’être heureuse dans ma vie professionnelle n’était pas une option mais un besoin fondamental pour moi si je voulais me réaliser.

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