5 questions à poser à un orienteur professionnel pour prendre la bonne décision

Découvrez les 5 questions à poser à un orienteur professionnel pour prendre la bonne décision

Sur le marché du travail concurrentiel d'aujourd'hui, il est plus important que jamais de prendre des décisions éclairées concernant votre carrière. Un bon point de départ est de demander l'avis d'un conseiller d'orientation professionnel. Un conseiller d'orientation peut vous aider à explorer différents domaines d'emploi et environnements de travail potentiels qui correspondent à vos intérêts, à vos compétences et à vos capacités. Il peut également vous aider à évaluer vos forces et vos faiblesses personnelles, ainsi que vos goûts et vos dégoûts en matière de travail - autant d'éléments à prendre en compte lorsque vous prenez une décision concernant votre avenir. Que vous commenciez tout juste à explorer différentes carrières ou que vous pensiez qu'il est peut-être temps de changer, rencontrer un conseiller d'orientation professionnel peut être extrêmement utile pour répondre à certaines des questions les plus importantes sur la direction que prendra votre avenir.

Dans cet article de blog, nous allons aborder 5 questions essentielles que vous devriez poser à tout conseiller d'orientation professionnel avant d'établir une relation officielle avec lui ou elle.

1 - Quelles sont mes options de carrière ?

La toute première chose dont vous devriez discuter avec un conseiller d'orientation professionnel, ce sont vos options. Il se peut que vous ayez besoin de réduire vos options, sinon cela peut être contre-productif pour votre recherche. Votre questionnement doit porter sur vos intérêts, vos compétences et vos traits de personnalité. De nombreux conseillers d'orientation professionnel utilisent l'inventaire des intérêts forts pour vous aider à explorer vos options. Cet inventaire est fréquemment utilisé pour aider les gens à identifier leurs intérêts, ce qui peut être utile pour les guider vers des carrières qu'ils peuvent apprécier et dans lesquelles ils excellent. Si un conseiller d'orientation n'utilise pas cet inventaire, il devrait vous poser des questions sur vos intérêts et les choses qui vous tiennent à cœur pour vous aider à trouver la meilleure adéquation possible. Si vous ne savez pas par où commencer, pensez à ce qui vous intéresse, à ce que vous savez faire, au type d'environnement dans lequel vous aimeriez travailler et à ce que vous aimez dans votre emploi actuel. Cela vous aidera à réduire vos options dans une certaine mesure et à créer une bonne base pour explorer différents parcours professionnels.

2 - Y a-t-il une demande pour ce type d'emploi ?

Un autre élément important à discuter avec votre conseiller d'orientation professionnel est la demande pour les postes qui vous intéressent. Vous voulez vous assurer qu'il y a suffisamment d'emplois dans le domaine qui vous intéresse pour subvenir à vos besoins et à ceux de votre famille. Vous devez également vous assurer que le salaire est viable et que vous pensez pouvoir réussir dans ce domaine compte tenu de la concurrence. Si vous ne savez pas comment déterminer la demande, vous pouvez demander à votre conseiller en orientation professionnel comment il détermine cette information. Vous pouvez également faire des recherches par vous-même. Vous pouvez consulter les statistiques gouvernementales, comme celles du Bureau of Labor Statistics, pour connaître la demande prévue dans différents domaines d'emploi. Vous pouvez également utiliser des sites comme Indeed, qui vous permettent de rechercher des types d'emploi et de voir combien de personnes sont actuellement employées dans ce type d'emploi particulier. Vous pouvez également rechercher des informations sur les salaires dans différents domaines pour vous assurer que le domaine que vous choisissez en vaut la peine.

3 - De quoi ai-je besoin pour réussir dans ce domaine ?

Une autre chose importante à discuter avec votre conseiller d'orientation professionnel est ce dont vous avez besoin pour réussir dans ce domaine. Par exemple, avez-vous besoin d'être plus sociable pour réussir en tant qu'ingénieur ? Avez-vous besoin de plus de créativité et de souplesse pour réussir en tant que directrice projet ? Vous pouvez également discuter de vos faiblesses et des moyens de les améliorer. Votre conseiller d'orientation professionnel peut être en mesure de vous donner des conseils et des directives utiles sur la façon d'améliorer les domaines dans lesquels vous avez des lacunes, ou il peut vous orienter vers des ressources pertinentes qui peuvent vous aider dans votre cheminement vers le succès. Vous pouvez également discuter du temps et des efforts que vous comptez consacrer à votre carrière et de la façon dont cela peut affecter votre vie en dehors du travail. Vous pouvez aussi parler de vos objectifs à court et à long terme et de la façon dont ils peuvent être liés au domaine qui vous intéresse.

4 - Y a-t-il des risques ou des inconvénients ?

Un autre élément important à discuter avec votre conseiller d'orientation professionnel est celui des risques et des inconvénients des domaines qui vous intéressent. Par exemple, si vous voulez devenir chirurgien, vous devrez peut-être passer de nombreuses années à la faculté de médecine, puis plusieurs années en tant que médecin généraliste avant de suivre une formation en chirurgie. En revanche, si vous vous intéressez davantage à la recherche, il se peut que vous n'ayez à passer qu'un temps limité dans une école supérieure. Ces différences doivent être prises en compte lors de l'évaluation des risques associés aux différents domaines. Vous devriez également discuter de votre situation financière et de ce dont vous aurez besoin pour payer vos études et votre formation professionnelle si vous en avez besoin. Vous devriez également déterminer combien de temps il vous faudra pour être en mesure de subvenir à vos besoins financiers une fois que vous aurez terminé vos études. Il est important de réfléchir à ces éléments à l'avance afin de pouvoir prendre une décision éclairée.

5 - Y a-t-il quelque chose que je devrais faire maintenant pour me préparer ?

Une autre chose importante à discuter avec votre conseiller d'orientation professionnel est ce que vous pouvez faire dès maintenant pour vous préparer à une nouvelle carrière. Vous pouvez suivre des cours, obtenir un diplôme d'études supérieures ou même prendre un emploi à temps partiel dans le domaine qui vous intéresse le plus pour acquérir de l'expérience et commencer à vous constituer un réseau. Vous pouvez discuter de votre expérience professionnelle passée et de la manière dont elle peut être pertinente dans différents domaines. Vous pouvez également discuter des autres compétences et intérêts que vous avez et qui peuvent s'appliquer à différents domaines. Vous pouvez utiliser ces informations pour commencer à tracer les grandes lignes de votre futur parcours professionnel.

 

Conclusion

Tout au long de votre parcours professionnel, vous serez confronté à de nombreuses décisions. Il est donc important de rassembler le plus d'informations possible avant de faire un choix. Un bon point de départ est de demander l'avis d'un conseiller d'orientation professionnel. Une rencontre avec un conseiller d'orientation peut s'avérer extrêmement utile pour répondre à certaines des questions les plus importantes sur l'orientation de votre avenir.

Qui est Marine Vincent ? 

Voici, mon parcours

Un humain, comme toi avec ses défaites et ses victoires

En fait, j’étais frustrée car mon activité professionnelle ne correspondait pas à mes valeurs, à mes qualités et à mes aspirations. J’aspirais à plus de plaisir et de liberté dans mon travail. Tout le monde me disait que j’avais la chance d’avoir ce poste et un salaire aussi élevé. J’avais honte et je culpabilisais de vouloir m’en aller.

Et c’est à partir de ce moment que j’ai commencé à me poser des questions : quelles sont mes valeurs ? Quelles sont mes aspirations ? Quels sont mes objectifs de vie ? qu’est-ce que j’ai envie de réaliser ? qui j’ai envie d’être ?

J’ai compris qu’être heureuse dans ma vie professionnelle n’était pas une option mais un besoin fondamental pour moi si je voulais me réaliser.

Alors, ça te parles ? 

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Quelle est mon expertise ?

Je suis coach, conférencière, directrice et fondatrice de l’Académie des Leaders. J’interviens également dans des universités (HEC Montréal,  l'Université de Montréal, Polytechnique). Chaque année, j’anime une vingtaine de conférences et j’accompagne plus de 200 participants en Masterclass. 

Qu'est ce que je peux t'apporter ?

J'accompagne les personnes à atteindre leurs objectifs professionnels en développant leur confiance, leur motivation et leur leadership. Ma conviction profonde est qu’une vie professionnelle réussie est une vie réussie.

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